Почему люди идут в IT?
Как не прогадать с выбором профессии внутри этой отрасли? Где искать вдохновляющие примеры? Какие технологии лежат в основе видеосервисов? Как работают алгоритмы рекомендаций? Или, вот например, как устроен день технического директора социальной сети? Из области «будущее уже здесь»: как нейросети обучаются видео и аудио распознаванию?
Это был день IT Знаний, и мы вместе с CEO и CTO встали в 5 утра, чтобы поделиться с юными умами опытом, а потом пойти работать свою работу.
Записали два бомбических интервью: слушала с дичайшим интересом и директора по технологиям, и директора по машинному обучению ВКонтакте (оба Александра, оба на фото)
Off top: я повернулась на технологиях 10 лет назад, тогда ещё неясно было, кто такие сапиофилы и почему их так тянет к ботаникам😅
Кто же знал, что работа в IT подарит ещё и свободу: созидание, развитие, комьюнити по всему миру, финансовую устойчивость.
Найти дело жизни, пожалуй, главная задача человека, именно оно делает нас счастливыми.
Видео дня IT Знаний прикрепила. Покажите детям, вдруг они захотят изменить этот мир технологиями)
#vkteam
